第47章 方法可行（第2/3页）

兼职制造师是不用去工厂报道，上班时间也随便，但没有基础工资，学徒工到是不白带，说白了他就换带学徒的信用点。

兼职对工作地点到是没限制，可以在工厂，也可以选择自家工作室，但初中级制造师有几个有工作室呀，一个工作室可比一栋房子还要贵。

唯特当初会给凯撒家建工作室，也不是为了给他用的，是给凯茵斯准备的，不管他用不用，这是个态度问题。

毕竟凯茵斯已经是高级制造师了，这算是标配。

工作室到是其次，就算你是个人工作室，工厂里也不会多给你什么补助的，除非单干，但单干在销售这块却非常麻烦，这个麻烦是指售后处理问题。

联邦是个没有保险的地方，如果出事故了，事故原因还是机甲本身的问题，销售一方就要负责赔偿，在工厂挂个兼职，给出些利益，这方面的事就全都归机甲工厂负责了。

制造师带学徒还是很有赚头的，大多数制造时管理学徒可比凯撒严多了，他们拿工厂的补助，学徒工还能帮他们挣一些。

虽然制造师好像不太管学徒浪费矿石的问题，但如果太浪费了，早晚会被赶走，科曼就是这方面的典型例子。

废矿石废品回收处也收，但却卖不上价钱，只能当建筑材料用，制造师是为了挣信用点才带学徒的，赔了谁也不愿意。

凯撒这种处理方法不只是节省了练习的时间，还控制了浪费的现象，这个方法如果能成功，不只对科曼是一举二得，对大多数制造师也是如此。

科曼从自己会制造的零件开始实验，他到是没有凯撒那种精准的控制能力，但试验了几次也制造出了一件小十倍的零件，用的时间比凯撒还短。

一个零件成功后，他就迫不及待实验下一个零件了。

德莫没有他兽父着急，手里的零配件再次制造失败后，才开始用十分之二的矿石制造已经会了的零件，他虽然也没凯撒厉害，但比科曼强的多，第三次就制造成功了。

这也证明了凯撒的方法的确可行，他觉着司语就是他的福星，如果没有司语的提醒，他肯定不会想着改变教学方法，那些教学方法都是前人总结的，谁会想着在这块推陈出新呢。

这一种锻炼方法不只适合学徒工，也适用于制造师，合格和标准之间是需要大量练习的，用这种方法可比以前的节省太多时间了。

凯撒这种家庭出身的人，省不省信用点真不是大问题，时间才是最重要的，他要一开始就用这种方法锻炼的话，二十岁前就能成为初级机甲制造师了。

现在想到这个方法对他也是有帮助的，从合格到标准肯定不用那么多的时间了，以前他要狩猎，二三个月才能制造一台机甲，现在他一个月能制造十台。

虽然这三五台不能算是机甲，只能算是机甲模型或是机甲玩具，但也可以挂网上卖的，而且还能申请专利。

定价他都想好有了，600信用点一台，价格定的也不算高，不过就算再高都不怕卖不出去，毕竟这种逼真的玩具可从来没出现过，孩子们肯定会喜欢的。

当然了，机甲模型也不是马上都能制造好的，零件他能制造，但电子配件却要定制，毕竟机甲小了，原来的电子配件都不能用了，要定制才行。

虽然机甲的零件都是制造师制造的，但里面有三种配件却是制造师制造不了的，监视设备和智能程序都是标配件。

机甲的半透明前门和后仓到是他们制造的，对于制造师来说，只不过是材料不同而已，就连调配液都是一样的，但电子设备却需要另外配置。

五米高的机甲和五十厘米高的机甲玩具大小差的就太大了，再说他还要把机仓里做些调整，电子设备就只能定制了。

技能卡槽不用要了，重力和感知系统也不用了，里边也呆不了人，控制台放在外边来，让孩子们动动手指指挥就行了。