第0582章 行情（第2/3页）

“我们也要吃饭！”谢东林白了对方一眼，缓缓爬上了自己的床铺。

旁边另外一个室友接过话道：“你家里有钱，倒是可以这么嚣张，咱们能一样吗？特别是谢哥，你以为我们想？但凡有点其它选择，你以为我们愿意被那群黑心狗压榨呀？”

其它选择？

上了铺的谢东林一愣，随即望了望自己的文件袋，犹豫了一阵后最终还是拿了出来。

……

C市江北某办公楼里……

“升哥？怎么样呀今天？招到几个新人呀？”一个西装男子刚一回办公室一群同事就在问他。

“一个没招，简历全被我扔了……”那人松了松自己的领带道。

“哇，升哥霸气！”旁边一个微胖的男子笑道：“领导这次任务可是要招满十个后台开发的应届生，最好还有几个备用的，你一个没招等会怎么交代？”

“这不还有几天吗？”那人不在意的把文件包扔桌上，瘫坐在椅子上喝着保温杯里的枸杞水道：“你还怕大学生被招完了呀？这玩意什么时候变成稀罕物了？”

“那倒是……”那人点了点头，但随即又道：“不过就没一个您看得上眼的？”

“也不是没有，只是态度不怎么端正，问他是否能适应高强度加班，他结果说给加班费就行，一个新人，什么成绩都没有，开口就是加班费？现在这些学生呐……”

众人纷纷点头，一副深以为然的表情，但似乎他们自己忘记了，在几年前，自己也只是一个只苛求温饱工资的大学生而已……

“柳生！！”

就在他感叹现今大学生素质和觉悟的时候，门口突然一个面色威严的中年人敲了敲门。

“阎总？”那人赶紧站了起来，一脸恭敬。

“你来办公室一下……”

“好的阎总！！”

……

进了私人办公间，阎总示意对方关上门后开门见山道：“我听技术部那边说你早上一份简历也没收？”

“唉……”柳生连忙赔笑道：“我这不是尊重公司的意思要严格把关吗？”

那阎总皱了皱眉头：“可我听技术部老王说今天面试的学生里有几个很不错的，技术问题答得都非常流利，会的东西也很多，都不逊色出来工作两三年的程序员了，这种苗子你也把简历扔了？”

“那也是新人呐……”柳生连忙道：“总不能真当两三年工作经验的技术员来谈吧？阎总您放心，现在这种大学生多得是，三天之内保证完成任务！”

见对方信誓旦旦的模样阎总眉头皱得更深了，不知从什么时候起，很多企业的人力资源都以压榨员工待遇和福利为荣耀，虽然为公司节省人力成本也是人力资源的任务，但总感觉最近风气越来越过了。

什么无薪实习半年、无偿996、拖延转正期、还有一些公司，为了压榨员工，拿几百块的西装说是五千块的西装发给员工，要求转正后分期偿还……

各种套路层出不穷，这虽然让公司账面越来越好看了，但员工的忠诚度却越来越脆弱，一言不合跳槽辞职的人越来越多，特别是前段时间，C市大量程序员辞职，包括他们公司里好几个老程序员辞职，公司打电话过去发现号码都被拉黑了。

关于这事儿他也不知道是什么原因，但他总觉得，如果公司不这么苛待员工，起码别人要走一般会给个说法的……

他望了望对方严肃道：“柳生呐，技术部那边因为上次辞职风波缺人可不是一两天了，咱们项目进度不能受影响，这次招聘你可最好不要出纰漏！”

“放心阎总，明天就把人给你招齐了！”柳升拍着胸膛保证道。

……

出了办公室后柳升暗暗撇嘴，依旧一脸不以为然，他自然知道阎总在担心什么，在他看来这是在瞎操心。