第152章（第2/3页）

谁看都是得不偿失的行为，脑子没坏就不可能那么做。

于是在李贤因情绪激昂却言辞含糊的声明、外加T社看似不掺杂感情却证据充足的进一步报道之下，LG总部想把这事儿降级成私人恩怨的计划在两个小时内迅速泡汤，事情顺利到超乎想象。

最重要的是，被反向按在地上摩擦之后，LG方面也没什么后续反应，李贤因都没想到在这种舆论战刚开始打的关键时刻，LG的反应依旧这么慢。

该不会真以为想出这么一个毫无杀伤力的阴招就能高枕无忧了吧……

等LG的回复等到头上快要长出豆芽的李贤因看了眼时间，现在已经是晚上九点，网上的相关话题还非常热烈，许多日常工作比较繁忙的上班族这会儿才空出时间来参与讨论，热度一时半会儿是不会就这么消下去的，LG、或者说那位商业街新任负责人如果不尽快针对邀请函和盗取他人工作成果的事情做出进一步解释，可就彻底没有控制话语权的机会了。

“我觉得LG最快也要明天早上才会回应，他们的公关部都下班了。”电话那头临时被李贤因拉来聊天打发时间的金桢京倒是一点意外的情绪都没有，“国内几个有名的财阀集团都不怎么在意公关建设，他们更擅长耍流.氓，说不过就打，使用暴.力最顺手。”

作为一个在财阀企业中工作过、且工作经历不太愉快的人，金桢京不只是对曾经任职过的三星没有好感，韩国营收前五的财阀型企业他全都保持着淡淡的厌恶感。

如果没有目前在S.M RE的工作，他在竞业合同规定的期限结束后兴许会忍着厌恶回到那些大公司工作，不管怎样，在房地产行业中击败三星物产就是他最重要的职业目标，为了这个目标，他可以压制内心的部分小情绪，毕竟大公司也有更广阔的平台，有利于他向报仇发起冲刺。

但现在，他肯定不会再自虐一样地往回跑，嘴上吐槽起财阀们的弊端也更不遗余力，仿佛那些内部关系错综复杂的集团企业压根儿就没有半分优点，全都是腐朽难改的坏毛病。

“第一次听说公关部门在公司有事儿的时候还准点下班的。”

李贤因真心觉得神奇，公关部的作用就是在己方遭到舆论攻击、品牌价值严重下滑的时候争分夺秒地挽救其公众形象，某种程度上来说，他们是没有标准下班时间的，有事儿发生就得加班加点地想对策，尽自己所能地珍惜每一分钟反应时间，别说回家睡觉了，有许多公关策略为了降低影响力，还会经常选择在半夜一两点发表公告，好降低浏览量。

公关和营销其实很重要，在这一行工作的专业人士应该从入行开始就做好了时不时就要熬通宵的准备才对，也就像LG这样的大企业平时才不把公关放在眼里，被骂几句也不影响他们进行各种商业活动。

但那只是平时，就现在这状况，李贤因可不信LG方面一点都不生气、一点都不焦虑！

他们之所以还让自家公关部员工下班，可能正是因为他们清楚，自家公关员工的能力真的很普通，只能做一些平常的声明拟定工作，能学会阴阳怪气的说话都属于超水平发挥了，对方要是稍微有些战斗力，他们都不一定能杠得过，还不如趁早退下，把战场留给其他部门。

李贤因就是想看看LG发现嘴巴没他灵光之后会做出什么其他举动来抨击他，结果等来等去，都快到他睡觉的时间了，对面还是毫无反应，一副躺平任嘲的模样，实在是离谱。

“我估计他们这会儿还反应不过来T社是我们这边的呢，就觉得自己倒霉，节奏还没带起来就被角落里随便冲出来的小喽啰坏了事儿，他们接下来要么是弃车保帅，让负责人出来道歉，顺便把LG从这件事儿中摘出去，要么就会采取一些比较强硬的手段，让我们服软。”